今年以来，农发行赤城县支行积极开展常态化警示教育活动，组织学习和通报违规违纪典型案例，警示教育全行干部员工慎微慎独、心存敬畏，不断提高拒腐防变和抵御各种风险的能力，推进常态化警示教育走深走实。
一、多管齐下抓学习
坚持全面贯彻落实党的二十大精神和二十届中央纪委二次全会精神，同部署、同落实，多形式开展学习教育活动。以党支部为警示教育主阵地，将警示教育融入支部“三会一课”，加强党章党规和行内有关规章制度学习，将党纪国法行规学习贯穿工作的各个方面、全部过程，为高质量发展筑牢思想保障。
二、警钟长鸣筑根基
结合中央纪委国家监委公开通报的典型案例和上级行警示教育大会精神、警示教育案例选编等，有计划、有重点、有针对性的开展警示教育，组织员工认真剖析问题，分析违反中央八项规定精神、违反“四风”问题及信贷领域、财会领域等真实案例原因，教育员工以“身边事”警醒“身边人”，通过以案释法、以案释纪、以案释德，教育广大党员干部和全体员工充分汲取教训，营造风清气正的政治生态和良好发展环境。
三、学以致用守合规
以开展“合规农发行”三年行动为契机，强化内控合规管理，厚植合规文化。坚持将集中排查与日常排查相结合，通过日常观察、谈心谈话、抽查出勤、查阅资料、查询内外部系统等方式，排查员工是否存在“吃、拿、卡、要”、奢侈消费、长期脱岗“吃空饷”等异常行为，在易出问题领域高度关注持续发力。支行“三合一”专员开展廉洁办贷管贷监督工作，监督支行办贷管贷人员签订《廉洁办贷管贷个人承诺书》3份，组织全员签署家庭助廉“八必问”监督提示卡，有效开展对员工八小时以外的监督，切实维护支行风清气正的发展环境。
四、入脑入心显成效
通过开展常态化警示教育活动，把警示教育和业务发展、党的建设、作风建设相融合，形成工作强大合力。全体职工廉洁意识进一步增强，工作作风进一步转变，工作能力进一步提高，廉洁从业真正实现了入心入脑，内化于心，外化于形，为忠诚履职奠定了良好的基础。
